Telephelyvezető / Győr

Alcím

Magyarországi telephelyhálózatunkat erősítjük

Know-how, tudás, amit magammal hozok

  • Felsőfokú végzettség
  • Közúti szállítmányozási és logisztikai szakértelem
  • 3-5 éves vezetői tapasztalat
  • Aktív társalgási szintű angol nyelvtudás
  • B kategóriás jogosítvány
  • Digitális kompetencia és MS Office alkalmazások felhasználói szintű ismerete
  • Kiváló kommunikációs és problémamegoldó képesség
  • Rugalmasság, önállóság és magabiztos fellépés
  • Megoldásorientált, határozott, proaktív személyiség
  • Ügyfélorientált szemlélet, elkötelezettség, utazási kedv
  • Összefüggésekben gondolkodó személyiség, aki a vállalatcsoport hálózati előnyeit lokálisan is kamatoztatni tudja
  • Csapatszellem
  • Előnyt jelent: vasúti és/vagy kombinált szállítmányozási szaktudás

Feladatok, amelyek inspirálnak

  • Győri telephely eredményes gazdasági- és személyzeti vezetése a szolgáltatás legmagasabb minőségének, és az ügyfelek elégedettségének elérésével  
  • Az erőforrás, illetve hálózati és lokális munkafolyamatok költséghatékony tervezése, elemzése, kivitelezése
  • Céges működési standardok betar(ta)tása
  • Stratégiai tervezés, területre vonatkozó költségfelelősség
  • Az operatív területekhez és beszerzéshez kapcsolódó költségvetés tervezése, elkészítése, ellenőrzése
  • Új folyamatok kidolgozása, bevezetése
  • Kiemelt szintű ügyfélkapcsolattartás (KAM) belföldi és nemzetközi szinten
  • Ügyfélprojektek bevezetésének támogatása súlyponti operatív kérdésekben  
  • Piaci folyamatok monitorozása, elemzése
  • Munkatársi állomány munkaügyi kérdéseinek kezelésében való aktív részvétel
  • Munkavállalók szakmai támogatása, koordinálása, fejlesztése
  • Telephelyhez kapcsolódó menedzsment beszámolók, értékelések, riportok készítése
  • További általános vezetői feladatok ellátása
  • Szoros kapcsolattartás a magyarországi központtal és a szakmai stábbal (Dunaharaszti)
  • Nemzetközi és helyi eseményeken, megbeszéléseken való aktív részvétel

Ajánlat, amely meggyőző számomra

Stabil munkahelyet kínálunk egy nagy múltú nemzetközi logisztikai cégnél. Felelősségteljes munkakört kellő mozgástérrel, szakmai fejlődési lehetőséggel. Közreműködést innovatív jövőnk kialakításában (pl. nemzetközi projektekben) kreatív ötletekkel. Versenyképes fizetést és béren kívüli juttatásokat, modern munkakörülményeket, fiatalos munkahelyi légkört. Béren kívüli juttatások: vállalati autó, laptop és mobiltelefon. Munkaidő (rugalmas beosztásban): heti 40 óra (H-P)

Benefits

Győr
Szabó Zsófia
+36 24 506 706
15734
Document
A Gebrüder Weiss szállítmányozási és logisztikai vállalat története több mint 550 évre tekint vissza. Hogyan tudott ilyen régóta sikeres maradni? Természetesen munkatársai által, akiknek a szenvedélye a logisztika világa, és a dolgok mozgásban tartása. Legyen szó közútról, légi&tengeri megoldásról a Gebrüder Weiss, ügyféligény alapján CO2-semleges módon is, megoldja áruszállítását országhatárokon átívelő, globális hálózatában.

Megismerne Bennünket?

Know-how, tudás, amit magammal hozok Feladatok, amelyek inspirálnak Ajánlat, amely meggyőző számomra * A GW egyenlő elbánást biztosít minden munkatársának, nemtől, vallástól, szexuális beállítottságtól, etnikai hovatartozástól, nemzetiségtől, kortól, politikai nézettől, szakszervezeti tevékenységtől vagy csökkent munkaképességtől függetlenül. A konszern kulturális sokszínűségét gazdagságnak tekinti.
Az Ön közvetlen kapcsolattartója Érkezés
Megosztás
Nyomtatás
Az Ön közvetlen kapcsolattartója Érkezés
Megosztás
Nyomtatás